8月23日，中國(guó)國(guó)新在京召開干部人才工作會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真落實(shí)中央人才工作會(huì)議以及中央企業(yè)人才工作會(huì)議精神，總結(jié)五年來(lái)中國(guó)國(guó)新干部人才工作，部署今后一個(gè)時(shí)期干部人才工作重點(diǎn)任務(wù)。國(guó)務(wù)院國(guó)資委企干二局副局長(zhǎng)魏馳昊出席會(huì)議并講話，中國(guó)國(guó)新黨委書記、董事長(zhǎng)周渝波作了題為《建設(shè)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)干部人才中心和創(chuàng)新高地 為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障》主旨講話，公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理莫德旺傳達(dá)了中央人才工作會(huì)議以及中央企業(yè)人才工作會(huì)議重要精神，公司黨委副書記、董事黃耀文主持會(huì)議。國(guó)務(wù)院國(guó)資委企干二局有關(guān)同志、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會(huì)議。
魏馳昊充分肯定中國(guó)國(guó)新近年來(lái)干部人才隊(duì)伍建設(shè)取得的積極進(jìn)展，指出中國(guó)國(guó)新在近幾年的跨越發(fā)展中，干部人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越、市場(chǎng)化機(jī)制改革取得新成效、國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)事業(yè)斬獲新業(yè)績(jī)。他要求，中國(guó)國(guó)新黨委要努力做好新時(shí)代國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)干部人才工作，一要進(jìn)一步加強(qiáng)政治建設(shè)，深化政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略；二要進(jìn)一步加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持選人用人正確導(dǎo)向，優(yōu)化結(jié)構(gòu)配強(qiáng)班子，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)培育英才；三要進(jìn)一步落實(shí)國(guó)資委黨委有關(guān)專項(xiàng)工作部署，要以更高標(biāo)準(zhǔn)更高質(zhì)量全面完成國(guó)企改革三年行動(dòng)任務(wù)的總要求，強(qiáng)化對(duì)“關(guān)鍵少數(shù)”、重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督，加強(qiáng)年輕干部的教育管理監(jiān)督。此外，要求中國(guó)國(guó)新組織人事條線按照“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”標(biāo)準(zhǔn)，為干部人才隊(duì)伍建設(shè)提供強(qiáng)有力的支撐。
魏馳昊出席會(huì)議并講話
周渝波全面總結(jié)了公司黨委五年來(lái)干部人才隊(duì)伍建設(shè)取得的顯著成效，指出公司黨委始終把干部人才隊(duì)伍建設(shè)放在推動(dòng)運(yùn)營(yíng)改革試點(diǎn)的突出位置，堅(jiān)持運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)拓展和干部人才培養(yǎng)同步謀劃、相互適應(yīng)、共同推進(jìn)，部署實(shí)施三大人才強(qiáng)企工程，有力保障和促進(jìn)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)試點(diǎn)不斷深入。五年來(lái)，黨管干部、黨管人才得到全面加強(qiáng)，國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)骨干力量不斷充實(shí)，公司員工隊(duì)伍持續(xù)壯大，規(guī)范高效的市場(chǎng)化機(jī)制逐步建立，干部管理監(jiān)督切實(shí)增強(qiáng)，公司員工隊(duì)伍作風(fēng)展現(xiàn)新的形象，公司干部人才隊(duì)伍建設(shè)取得顯著成效。
周渝波作主旨講話
周渝波強(qiáng)調(diào)，五年來(lái)的實(shí)踐使我們深刻認(rèn)識(shí)到，要做好干部人才工作，必須全面加強(qiáng)黨對(duì)干部人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，立足適應(yīng)推進(jìn)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)事業(yè)工作需要，努力做到“四個(gè)結(jié)合好”。一是把“養(yǎng)德”與“育才”結(jié)合好，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，把政治?biāo)準(zhǔn)擺在第一位，同時(shí)持續(xù)提高專業(yè)能力，確保有足夠的專業(yè)本領(lǐng)解決專業(yè)問(wèn)題；二是把“數(shù)量”與“質(zhì)量”結(jié)合好，既重視隊(duì)伍數(shù)量的增加，更重視隊(duì)伍質(zhì)量的提升。不能片面追求數(shù)量、降格以求，也不能片面強(qiáng)調(diào)質(zhì)量而對(duì)干部求全責(zé)備；三是把“外引”與“內(nèi)生”結(jié)合好，既大膽引進(jìn)外部領(lǐng)軍人才，更注重培養(yǎng)用好內(nèi)部干部人才，加大對(duì)現(xiàn)有隊(duì)伍潛力的挖掘和激發(fā)；四是把“激勵(lì)”與“約束”結(jié)合好，對(duì)干部人才既要激勵(lì)引導(dǎo)、鼓勁加油，也要規(guī)范約束、監(jiān)督到位，兩者不可偏廢。
周渝波要求，要適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好干部人才工作的責(zé)任感和使命感，推進(jìn)落實(shí)新時(shí)代人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，大力實(shí)施干部人才“攀登計(jì)劃”，加快建設(shè)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)干部人才中心和創(chuàng)新高地，大力推動(dòng)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)干部人才隊(duì)伍規(guī)模、結(jié)構(gòu)、能力、作風(fēng)“四個(gè)再提升”，突出抓好六個(gè)方面的工作。一要抓政治建設(shè)，把好政治標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)思想引領(lǐng)，強(qiáng)化管理監(jiān)督。二要抓梯隊(duì)建設(shè)，加快配齊配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，加快中層干部隊(duì)伍建設(shè)，加快培養(yǎng)優(yōu)秀年輕人才隊(duì)伍。三要抓能力建設(shè)，更好認(rèn)識(shí)運(yùn)用國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)規(guī)律，注重提升領(lǐng)導(dǎo)力、專業(yè)能力和創(chuàng)新能力。四要抓機(jī)制建設(shè)，不斷深化市場(chǎng)化改革，進(jìn)一步創(chuàng)新市場(chǎng)化選人用人機(jī)制，完善系統(tǒng)化考核評(píng)價(jià)機(jī)制，優(yōu)化差異化薪酬分配機(jī)制。五要抓作風(fēng)建設(shè)，時(shí)刻保持“逆水行舟、不進(jìn)則退”的緊迫感，牢固樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)，始終保持昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài)，培養(yǎng)務(wù)實(shí)有效的工作作風(fēng)。六要抓自身建設(shè)，進(jìn)一步抓好公司組工干部自身建設(shè)，要政治過(guò)硬、放大格局、提升能力、遵守紀(jì)律。
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國(guó)新資本、國(guó)新投資、國(guó)新基金管理公司交流發(fā)言
國(guó)新資本、國(guó)新投資、國(guó)新基金管理公司等三家企業(yè)對(duì)干部人才工作經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行了交流發(fā)言?？偛扛鞑渴?、所出資企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志，所出資企業(yè)分管組織人事工作負(fù)責(zé)同志以及組織人事部門負(fù)責(zé)人，總部高級(jí)經(jīng)理及以上人員等共計(jì)160余人參加會(huì)議。
