一、公司簡介
國新發(fā)展投資管理有限公司（以下簡稱國新發(fā)展或者公司）成立于2022年2月，是中國國新專注中央企業(yè)戰(zhàn)略性重組、專業(yè)化整合、股權(quán)多元化改革、混合所有制改革的直接投資業(yè)務(wù)平臺，已創(chuàng)新形成了“直接投資為牽引、兩股管理為紐帶、市場協(xié)同促融合”的三位一體業(yè)務(wù)模式，并與服務(wù)保障中國國新專職外部董事監(jiān)事的職能共同構(gòu)成公司“3+1”發(fā)展格局。國新發(fā)展聚焦于構(gòu)建中國國新的國有資本運營生態(tài)圈，專注于以市場化、專業(yè)化方式助力中國國新發(fā)揮運營公司功能作用、助力國資央企改革發(fā)展，支持合作央企共同發(fā)揮“三個作用”，實現(xiàn)國有資本優(yōu)化配置和保值增值。
二、招聘崗位
（一）直投管理部副職負責人（1人）。
1.崗位職責：
（1）按照國務(wù)院國資委的部署要求，負責通過投資活動、持股管理、資本運作等方式參與國資央企戰(zhàn)略性重組、專業(yè)化整合、股權(quán)多元化改革、混合所有制改革，更好地發(fā)揮運營公司平臺作用，優(yōu)化國有資本布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整。
（2）按照中國國新的部署要求，負責積極推動中國國新與央企、地方國企間合作開展的市場化直接投資項目，做好相關(guān)投資項目的前期研究、決策執(zhí)行等工作。
（3）制訂公司直投業(yè)務(wù)管理的相關(guān)制度并組織實施，搭建專業(yè)投資管理與支撐體系，建立覆蓋投前、投中、投后的投資管理機制。
（4）負責團隊管理等工作。
（5）負責公司交辦的其他工作任務(wù)。
2.任職資格：
（1）中華人民共和國公民。
（2）具有大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融、管理、理工科等相關(guān)專業(yè)。
（3）年齡在50周歲以下（1974年11月30日后出生）。
（4）具有在國資央企或者金融投資機構(gòu)從事投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗8年及以上。
（5）熟悉國資監(jiān)管相關(guān)政策，熟練掌握估值模型搭建，行業(yè)研究方法；具備良好的團隊管理能力；具有突出的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，抗壓能力與執(zhí)行力強。
（二）直投管理部高級經(jīng)理或者經(jīng)理（1人）。
1.崗位職責
（1）根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求和板塊定位，挖掘國資央企等相關(guān)投資機會。
（2）負責投資項目前期盡調(diào)、搭建財務(wù)模型，投資報告撰寫、提供投資建議并負責執(zhí)行落地。
（3）對目標行業(yè)的政策、基本面和重點投資企業(yè)進行跟蹤研究，撰寫行業(yè)與投資目標公司研究報告。
（4）完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
2.任職資格
（1）中華人民共和國公民。
（2）本科學歷及以上，經(jīng)濟管理、金融、理工科等相關(guān)專業(yè)。
（3）年齡在40周歲以下（1984年11月30日后出生）。
（4）在國資央企或者金融投資機構(gòu)從事投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年及以上。
（5）了解國資監(jiān)管相關(guān)政策，具備估值模型搭建能力，具有一定的行業(yè)研究能力；具有較強的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)和文字表達能力，執(zhí)行力強。
（三）財務(wù)部經(jīng)理或者副經(jīng)理（1人）。
1.崗位職責
（1）開展公司會計管理工作，制定公司會計政策和會計估計，界定公司合并范圍。
（2）編制合并報表、快報、財務(wù)分析和財務(wù)信息披露，負責決算編報、年度審計和整改等。
（3）負責資金管理工作，公司資金預算、評級和融資以及國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理相關(guān)工作。
（4）完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
2.任職資格
（1）中華人民共和國公民。
（2）本科學歷及以上，會計、財務(wù)、經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)。
（3）年齡在35周歲以下（1989年11月30日后出生）。
（4）具有在國資央企或者金融投資機構(gòu)從事財務(wù)管理、產(chǎn)權(quán)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗1年及以上。
（5）了解熟悉會計管理；具有較強的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)和文字表達能力，執(zhí)行力強。
以上招聘崗位，均應(yīng)符合以下應(yīng)聘的基本條件：
（1）具有較高的政治素養(yǎng)。擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，擁護“兩個確立”，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
（2）具有扎實的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。具有與擔任職位相適應(yīng)的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新和執(zhí)行能力，具有較強的事業(yè)心、責任感。近兩年的績效考核結(jié)果為“稱職”及以上。
（3）具有良好的品行與職業(yè)操守。嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，自覺遵守保密要求和廉潔從業(yè)規(guī)定，認同中國國新“國之脈、傳承責任之脈，新致遠、堅持創(chuàng)新發(fā)展”的企業(yè)核心價值理念，誠實守信，作風正派，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
三、招聘組織
（一）招聘流程。
本次招聘將嚴格按照公開招聘有關(guān)規(guī)范要求組織開展，分為公告發(fā)布、簡歷篩選、資格審查、筆試面試、組織考察（或者背景調(diào)查）和確定聘用等環(huán)節(jié)。
（二）應(yīng)聘方式。
1.報名需提交《應(yīng)聘報名表》以及個人簡歷、身份證、學歷學位證及相應(yīng)驗證報告（境內(nèi)學歷提供學信網(wǎng)驗證報告，留學歸國人員同時提供國家教育部出具的學歷認證材料）、職業(yè)資格證、獲獎證書等證明材料。
2.請應(yīng)聘者將上述材料電子版（壓縮后）發(fā)至聯(lián)系郵箱，郵件主題和文檔命名為“應(yīng)聘崗位-姓名-現(xiàn)工作單位”格式。
3.報名截止時間：2024年12月31日。
（三）注意事項。
1.應(yīng)聘者需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責。
2.根據(jù)崗位需要及報名情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整招聘事宜，并對本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。
3.應(yīng)聘者所提交的信息將被嚴格保密，僅用于招聘，所有資料不退還。
4.公司在招聘過程中不收取報名費、手續(xù)費等任何費用。對發(fā)布虛假招聘信息的機構(gòu)，我公司保留追究法律責任的權(quán)利。請應(yīng)聘者提高警惕，防止受騙。
（四）聯(lián)系方式。
電話：010-63956914/63958057
郵箱：gxfzhr@crhc.cn
國新發(fā)展投資管理有限公司
2024年12月13日
